9 av 10 företag använder idag nätet och olika digitala kanaler i sin rekrytering av personal, nätverk som Facebook och Linkedin är de vanligaste.

Arbetsgivare börjar idag ofta med att kolla upp personer som söker ett jobb genom att googla på deras namn. De som rekryterar kan alltså leta upp dig och skapa sig ett första intryck långt innan ni har direktkontakt.

Därför är det bra att tänka på vad du själv lägger ut via sociala medier. Det gäller både texter du skriver och bilder du publicerar. Det blir en slags presentation av vem du är. Så frågan är: Vad vill du säga och berätta om dig själv?

Tips!

1. Googla på ditt eget namn och fundera på vilken bild en arbetsgivare får av dig via de sociala medier du använder.
2. Be en kompis eller någon annan du har förtroende för att kolla på dina inlägg och sedan beskriva vilken bild de får av dig via nätet.
3. Om du sedan vill ändra bilden av dig, fundera på vilket intryck du vill göra på andra via sociala medier. Ha det sedan med dig i tankarna när du lägger ut nya inlägg.

Obs! Det kan vara svårt att ta bort gamla poster i sociala medier. Men det du framför allt kan påverka är hur du uppfattas genom de nya inlägg du postar.